[インタビュー]社員の業務課題をITの力で解決する「プロジェクトマネージャー/社内業務改善」

LINE Fukuoka入社前は、独立系SIerのシステムエンジニア、食品物流、飲料系メーカーでの社内SEを経験しました。転職先としてLINE Fukuokaを選んだのは、社内SEとして働いている中で感じていたジレンマを解消できる環境があると感じたからです。前職では予算や要件の制限が大きく、最善だと思う提案ができない場面が多々ありました。LINE Fukuokaの選考を通じて、要件定義から裁量権を持って関わることのできる点を魅力的に感じました。

入社後も、裁量を持ってコンサルタントの領域にも関わることができ、やるべきだと思ったことを素直に提案できる点には、大きなやりがいを感じています。 

LINE Fukuokaには、様々な部門が存在し、多様な業務が発生するため、改善ニーズは大きさ・内容共に多岐に渡ります。
常に要求が異なるので、前例がないという難しさはありながら、新しい改善に取り組めること、多くのメンバーと関わることのできる環境は新鮮で刺激的です。
社内SEとしてのキャリアを描く中で、ご自身の挑戦の幅を広げたい方にとっては非常に魅力的な場所ではないでしょうか。 

ユーザーが社員であるため、距離感が非常に近く、同じ目的に向かって伴走していけることは大きなやりがいですね。案件に寄ってはサービスにガッツリ入り込み、「もっとこうしたらどうか」を自ら提案・推進することができますし、ユーザーの要望に応えられたときにいただく「便利になった」の声は、この仕事を続ける一番の理由ですね。